Solantis est un cabinet de conseil en ressources humaines et recrutement spécialisé dans le secteur du digital, de l'IT et du conseil.
Notre positionnement s'articule aujourd'hui autour de cinq offres :
- Chasse de têtes pour des profils de haut niveau (package moyen autour de 100K€)
- RPO : Recruitment Process Outsourcing
- Projets de recrutement : traitement d'un grand nombre de postes en mode projet
- Formation : comment structurer un process, attirer les bons talents, évaluer les compétences
- Conseil en RH : audit, structuration d'équipes RH, accompagnement au changement
L’entreprise :
Notre client, un groupe mondial de salons de coiffure et d’instituts de beauté, présent dans une trentaine de pays, recherche son/sa futur.e RSSI.
L’entreprise a pour volonté aujourd’hui de construire une DSI groupe et recherche une personne pour définir, instaurer et aligner une politique de sécurité pour l’ensemble de ses filiales en France et à l’international.
Rôle :
Rattaché au DSI Groupe, votre rôle consiste à assurer et garantir la bonne application de la politique de sécurité des SI du Groupe (France et filiales européennes). Vous assurez un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte. Vous préconisez toute décision d’intervention sur les systèmes d’information, dans leur globalité, pour préserver l’intégrité et la continuité des SI.
Missions détaillées :
Décliner la politique de sécurité des SI :
- Définir les objectifs et les besoins de sécurité liés aux SI de l'entreprise
- Définir et met en place les procédures liées à la sécurité des SI
Étudier les moyens, faire des préconisations et piloter la mise en œuvre :
- Valider techniquement les outils de sécurité
- Définir les normes et les standards de sécurité
- Définir et coordonner les projets d’amélioration continue sur les process et outils de la
- Sécurité
- S’assurer de l’intégration de la sécurité dans la définition des projets et animer au besoin les instances correspondantes
- Anticiper et proposer des évolutions en capitalisant sur l’ensemble des retours d’expérience (dont incidents de sécurité…)
- Effectuer le suivi des évolutions réglementaires et techniques
- Assurer une veille sur les évolutions nécessaires pour garantir la sécurité logique et physique des SI
- Prendre les mesures techniques et/ou organisationnelles permettant la surveillance, l’appréciation de la sécurité et la réaction face aux attaques
- Évaluer les risques, les menaces et les conséquences
- Étudier les moyens assurant la sécurité et leur bonne utilisation
- Établir le plan de prévention
- Préparer et mettre en œuvre un plan de continuité informatique
- Accompagner, sensibiliser et former les utilisateurs en définissant les supports, outils et moyens nécessaires
Auditer et contrôler :
- Planifier et piloter les audits (conformité, techniques, réglementaires…)
- Proposer des recommandations et un plan de réduction des risques
- Contrôler et garantir que les équipes appliquent les principes et règles de sécurité des SI
- Auditer la vulnérabilité des SI de l’entreprise
- Alerte les cellules de crise en cas d’incidents sécurité SI