Aujourd’hui, dans le cadre de notre Campagne d’Alternance, nous recherchons un Chargé de Missions Carrières.
Le groupe
Partenaire technologique de référence des plus grandes entreprises françaises et internationales, ALTEN est depuis 30 ans, un acteur principal du secteur de l'Ingénierie et du Conseil en Technologies (37 000 collaborateurs dont plus de 85% d’ingénieurs - CA de 2,6 Milliards € - implantation du Groupe dans plus de 25 pays).
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous vous proposons une alternance en or au sein de notre Direction des Carrières Ingénieurs !
Cette direction accompagne nos ingénieurs-consultants tout au long de leur parcours au sein d’Alten avec un enjeu majeur : la fidélisation de nos collaborateurs.
Vous accompagnerez une équipe de 3 chargés de missions carrières sur un périmètre de 2000 consultants. Ainsi, vous serez immergé dans un environnement apprenant et challengeant avec de véritables responsabilités.
Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les pôles d’activités Alten, composés des Business Managers en charge du recrutement, du suivi des Ingénieurs et de la relation Clients.
Rattaché à un chargé de missions carrières, vous l’accompagnerez sur les missions suivantes :
? Accompagner les processus de gestion des carrières (intégration, entretien annuel, mobilité, comités carrières, …)
? Piloter l’accompagnement et l’animation des programmes Référent Site Ingénieur (RSI) et Ingénieur Campus Manager (ICM)
? Assurer la détection, le suivi et le développement des talents
? Analyser les enquêtes de satisfaction des Consultants
? Assurer le suivi et l’implémentation des outils de reportings
? Organiser et participer aux actions de fidélisation (évènements Consultants, conférences techniques, rencontres Consultants sur sites clients)
? Accompagner le développement des Business Managers dans leur fonction managériale.
?S’impliquer dans les projets transverses de la Direction des Carrières Ingénieurs.
Cette description n’est pas limitative. Elle peut tout à fait évoluer en fonction de votre expérience, des projets en cours et de vos attentes.
Etudiant en formation Master I/Master II en Ecole de Commerce ou Université, vous avez une appétence pour les ressources humaines et souhaitez évoluer dans ce domaine.
Rigoureux, responsable et organisé, vous faites preuve d'une bonne communication. Vous êtes animé par l’envie d’apprendre et savez être force de proposition pour mener à bien les projets.
Vous avez une bonne maîtrise d’Excel.